Женщин стали реже назначать в советы директоров немецких компаний. Аналитики связывают это с кризисом
В период с 1 сентября 2024 года по 1 сентября 2025 года в советы директоров 160 немецких компаний, чьи акции входят в биржевые индексы DAX, MDAX и SDAX, был назначен 101 человек. Только 20 из них - женщины. Таким образом, доля женщин среди вновь назначенных членов советов директоров снизилась до 20% при том, что два года назад она составляла 37%. Такой вывод делается в исследовании германо-шведского фонда Олбрайта.
Там также отмечается, что женщины значительно чаще назначались в совет директоров из числа сотрудников самой компании. "Это свидетельствует о повторении кризисной ситуации, уже наблюдавшейся во время пандемии: в неспокойные времена наблюдательные советы компаний все чаще используют традиционные шаблоны при выборе членов советов директоров - вместо того, чтобы их модернизировать", - говорится в исследовании.
По состоянию на 1 сентября, в состав советов директоров немецких публичных компаний входили 555 мужчин и 136 женщин. Впервые абсолютное число женщин сократилось: в прошлом году в советах директоров было 137 женщин. Тем не менее, гендерное соотношение остается неизменным и составляет 20%, поскольку четверо мужчин покинули свои должности.
@dwglavnoe